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Développer son leadership : Moi et moi

Objectif(s)

  • Identifier son impact personnel sur les autres, au-delà des intentions
  • Renforcer sa qualité de présence et de relation grâce à l’intelligence émotionnelle
  • Donner du sens à son rôle, ses missions et à celles des équipe

Description

Votre posture personnelle influence directement la dynamique et la performance des équipes. Cette formation vous propose de prendre du recul en tant que leader et l’impact que vous avez au quotidien.
À partir de votre profil de personnalité (MBTI), vous développez une meilleure compréhension de vos modes de décision, de communication et de relation. Vous travaillez votre posture, votre intelligence émotionnelle et votre capacité à faire émerger les idées et les bonnes pratiques pour mobiliser les équipes

3 points à retenir

Un questionnaire de personnalité reconnu pour affiner la connaissance de soi et mieux interagir avec vos équipes

Possibilité d'associer le module de coaching pour traiter des problématiques rencontrées en entreprise

Des mises en situation concrètes

Public

Manager ou dirigeant d’entreprise.

Pré-requis

Aucun

Durée

1,5 jour

Programme

  • En amont de la formation, un questionnaire de personnalité à réaliser en ligne (MBTI) et un débriefing individuel réalisé avant le démarrage de la formation
    L’identité du leader :
    • Différences entre manager et leader
    • Critères d’émergence du leadership
    • Etapes de développement d’une équipe
    • Auto diagnostic de son leadership
    Une meilleure connaissance de soi pour mieux interagir
    • Indicateur de personnalité MBTI et ses 4 dimensions
    • Meilleure connaissance de soi et une prise de son impact sur les autres
    • L’efficacité relationnelle
    • Clés de la motivation et de la responsabilisation
    • Intelligence collective pour favoriser l’engagement, la coopération et la performance
    L’intelligence émotionnelle :
    • Gestion des émotions
    • Principes de l’assertivité et les types de comportements rencontrés
    Affirmation de soi

Validation

Attestation des acquis de formation

Validation détail

Évaluation par des mises en situation professionnelle

Méthode

  • Pédagogie centrée sur l’action : retours d’expérience entre les participants, mises en situation,
  • Grille d’auto positionnement
  • Réflexions et travail en groupe
  • Debriefing d'un questionnaire de personnalité (MBTI)

Nombre de participants

Entre 4 et 8

Statut durant la formation

  • Stagiaire de la formation professionnelle

Lieux de la formation

10 Boulevard Edmond Michelet 69008 Lyon
Date(s) Durée Prix
Du 26/03/2026
Du 29/09/2026
1.50 jour(s) 1 354,00 €
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