La chaudronnerie, une voie d'avenir pour Cindy
Dans le monde professionnel d'aujourd'hui, les trajectoires de
carrière sont de plus en plus marquées par des virages inattendus et des
réinventions audacieuses. Au cœur de cette dynamique de changement, nous
rencontrons Cindy Piolat, une femme dont le parcours illustre parfaitement la
résilience et la détermination nécessaires pour réussir une reconversion
professionnelle. De la conditionneuse en salle blanche dans le secteur médical
à une passionnée de chaudronnerie, son histoire captivante témoigne du pouvoir
de la persévérance et de la volonté dans la poursuite de nouveaux horizons
professionnels.
Pouvez-vous nous
présenter votre parcours avant d'arriver chez Bilfinger LTM ?
Avant
d’arriver chez Bilfinger LTM je travaillais en tant que conditionneuse en salle
blanche dans le secteur médical, ensuite, je suis parti à l’étranger un peu
plus de 3 ans, ce qui m’a permis de remettre mon orientation professionnelle en
question et de décider de changer de métier : la chaudronnerie. Après une
courte expérience en chaudronnerie dans une autre entreprise, j’ai eu une
proposition pour le poste de technicienne qualité chez Bilfinger LTM. Ce n’est
pas de la chaudronnerie mais la proximité avec les ateliers était présente et
importante pour moi. J’ai décidé de tester cette expérience et j’ai été
agréablement surprise, c'est pourquoi je suis restée.
Quel a été l'élément
déclencheur pour viser une carrière dans l'industrie ? En particulier sur votre
métier ?
Lors
de mon voyage à l’étranger, je me suis rendue compte qu’il était temps de
prendre un nouveau départ à mon retour en France, de choisir un métier que j’ai
réellement envie d’exercer, quelque chose de nouveau et de porteur. J’ai
beaucoup aimé l’idée de partir d’une tôle plane et de pouvoir faire de
nombreuses transformations (couper, plier, cintrer, percer, souder, etc.) pour
obtenir une pièce parfois très complexe. La satisfaction que l’on ressent à
l’assemblage de celle-ci est très intense.
Quel est votre poste
aujourd'hui ? Depuis quand êtes-vous en poste chez Bilfinger LTM ?
Aujourd’hui, je travaille chez Bilfinger LTM depuis
novembre 2023.
Quelle formation
avez-vous suivi à l’iri ?
J’ai suivi la formation « Titre Professionnel
Chaudronnière » à l’iri sur une durée de 8 mois.
Comment Bilfinger LTM
vous a accompagnée dans votre prise de poste ?
Mon introduction dans l’entreprise était parfaite. Mes
collaborateurs me partagent leurs savoir-faire et ne me laisse jamais sans
réponse aux nombreuses questions que je pose à cause de mon manque d’expérience
dans le domaine. J’apprends le métier étape par étape avec le soutien de toute
mon équipe.
Technicien qualité
dans l'industrie, ça consiste en quoi ?
Technicienne qualité consiste à contrôler les pièces ainsi que la documentation
et m’assurer que tout correspond aux normes exigées par le client. Cela se fait
en atelier chez Bilfinger mais aussi sur le site du client, donc cela m’impose de
faire des déplacements.
Qu'est-ce qui vous
plaît dans votre métier ?
Ce qui me plaît, c'est la polyvalence. Savoir lire un plan, connaître
les équipements et instruments installés, créer un protocole, rédiger un
rapport. Il faut communiquer avec tous les corps de métier, les fournisseurs,
les clients, nos collègues et nous agissons tout au long de la procédure de
fabrication et mettons la main à la pâte si besoin. C’est un métier dynamique et
l’entreprise n’est pas fermée aux améliorations que nous pouvons apporter.
Un mot pour définir
votre métier aujourd'hui ?
Méthodique !
En conclusion, l'histoire de Cindy Piolat résonne comme un
témoignage inspirant pour les employeurs en quête de talents exceptionnels. Son
parcours démontre que les individus qui embrassent le défi de la reconversion
professionnelle apportent avec eux une richesse d'expérience, de résilience et
d'adaptabilité. En envisageant l'embauche de professionnels ayant fait le choix
courageux de changer de cap, les employeurs peuvent se nourrir de l'élan et de
la détermination qui caractérisent ces personnes, contribuant ainsi à enrichir
et à diversifier leurs équipes. Que l'histoire de Cindy Piolat serve de source
d'inspiration pour tous ceux et celles qui envisagent une transition
professionnelle vers de nouveaux horizons.