Déployer un chantier 5S

  • Formation continue – Stage
  • Organisation et Performance Industrielle
  • Lean & Amélioration continue

Ce module permet, en déformant l’espace-temps, d’implanter les 5S de manière opérationnelle sur notre usine école et de mettre en place les outils et les moyens pour en pérenniser le fonctionnement.

Ne manquez pas nos prochaines portes ouvertes !

Inscrivez-vous dès maintenant
Objectif(s) de la formation

Réaliser un diagnostic 5SAppliquer les 5SRéaliser le management visuel
Réaliser l’audit de suivi

Programme

Formation technique et professionnelle

Démarche d’accompagnement à la mise en place des 5S

Les enjeux de la méthode
Les 5 étapes pour aller vers « l’atelier idéal »Débarrasser

Mesurer la situation initiale / Repérer les anomalies et les corriger / Identifier les actions d’améliorations
Ranger

Etudier les emplacements au poste / Rendre accessible les outillages / Formaliser les règles et les actions
Nettoyer

Rendre visible et signaler les anomalies à la maintenance
Ordonner

Veiller sans cesse à la rationalisation de l’environnement de travail
Etre rigoureux

Se mettre en capacité de faire le nécessaire et utile / Avoir les clefs pour déployer et pérenniser la méthode (outil diagnostic 5S)
Réalisation d’un diagnostic 5S (à partir de l’usine école iri) :Mise en oeuvre des 5SLa formalisation d’une feuille d’audit 5SLa cartographie des irritants définis à partir des plans de zone
Ouverture d’un A3 projet
Identification des chantiers à mettre en oeuvre
Déploiement des chantiers 5SLa mise en place d’actions relatives à la sécurité, l’organisation et à l’ergonomie aux postes de travail
Application des 5SVérification des actions relatives aux 3 premiers « S »Remontée des propositions d’amélioration (fiche idée, fiche presque accident)
Standardisation des bonnes pratiques
Affichage de la performance
Réalisation du management visuel / zone
Construction du radar de synthèse de l’audit
Mise en place du TOP 10 (sécurité-5S)
Réalisation de l’audit de suivi
La pérennisation
La tournée terrain / ronde
Évaluation des points de contrôle

Méthodes et moyens pédagogiques

Apports de connaissances illustrés par des études de cas (étude d’un cas de l’entreprise ou simulation en usine école)
Matériel ou équipements spécifiques – ligne de production manuelle iri

Compétences visées

Réaliser un diagnostic 5SAppliquer les 5SRéaliser le management visuel
Réaliser l’audit de suivi

Dates de formation

Nous consulter

Chiffres clés
60 ans d'expérience
200 formations continues
11 domaines d'expertise
1er pôle de formation de l'industrie en Auvergne Rhône-Alpes
Organisation
Statut durant la formation

Stagiaire de la formation professionnelle

Lieux de la formation

10 Boulevard Edmond Michelet 69008 Lyon

Entreprise / Métier concerné

Equipes de production Services méthodes et amélioration continue

Accessibilité & handicap

Démarche accessibilité
Démarche Handicap à l’IRI

Pré-requis & conditions d’admission

2 années d’expérience aux méthodes et/ou en production

Validations

Attestation des acquis de formation

Évaluation par des mises en situation professionnelle

Faire une demande d'information
Plus d’informations

Formation continue – 1 jour

10 Boulevard Edmond Michelet 69008 Lyon

Durée 1 jour N° de référence OPI_M02 240

L’iri accompagne et forme les collaborateurs de l’Industrie

Diplômes du CAP au BAC +5

Le CFAI Lyon et l’ITII Lyon forment chaque année les professionnels de demain grâce à l’alternance, avec plus de 50 diplômes et certifications, du CAP au Bac+5, dans tous les métiers clés de l’industrie.

Formation continue

Responsables, techniciens, collaborateurs, RH : formez, faites agir, faites grandir. Standard ou sur-mesure, par domaine technique, explorez l’ensemble de nos formations continues, conçues pour répondre rapidement et concrètement aux besoins de vos équipes.

Prestations de service

Parce que nous pensons que votre performance est un savant équilibre entre vos compétences internes, votre organisation et le management de vos ressources humaines, nous avons conçu notre démarche sur la base de ces 3 piliers.

Parcours métiers

Formez ou accompagnez vos futurs collaborateurs vers une maîtrise opérationnelle d’un métier industriel. Nos Parcours Métiers associent formation technique, mise en pratique, accompagnement personnalisé et préparation à l’intégration professionnelle, pour développer les compétences métiers comme les bons comportements en entreprise

Se renseigner

Retrouvez les ressources les plus récentes, classées par type.

Besoin d’un accompagnement ?